Alternance Assistant Ressources humaines - Paris (H/F)
Vos missions :Consolider et suivre les bilans annuels et entretiens avec la DRH et les managers.Préparer les supports et indicateurs de suivi pour le comité de direction.Accompagner les managers dans la définition des objectifs des collaborateurs.Préparer et fiabiliser les données des revues salariales et des primes.Réaliser les calculs, contrôles et synthèses avec la DRH.Rédiger et diffuser les offres d'emploi en lien avec les managers.Identifier, présélectionner et rencontrer les candidats.Assurer le suivi administratif des recrutements et des embauches.Contribuer à la valorisation des métiers et de la marque employeur d'Ecomaison.
Le poste en contexte
L'assistant ressources humaines fait tourner l'administration de la fonction : rédaction des contrats et des avenants, déclaration préalable à l'embauche, suivi des absences et des visites médicales, préparation des éléments variables de paie, réponse aux salariés qui cherchent une attestation ou un solde de congés. Il travaille dans un service RH de PME, dans un siège de groupe ou dans un centre de services partagés.
Missions habituelles : Rédiger les contrats, avenants et courriers, et constituer les dossiers du personnel ; Réaliser les formalités d'embauche et de sortie, y compris les documents de fin de contrat ; Suivre les absences, congés, arrêts maladie et transmettre les éléments variables de paie.
La fiche métier assistant ressources humaines : diplômes, salaire, évolutions →
Rythme et rémunération
Si le contrat est un contrat d'apprentissage : le salaire minimal est un pourcentage du SMIC (1 867,02 € brut par mois au 1er juin 2026) : de 27 % (moins de 18 ans, 1re année) à 100 % (26 ans et plus), selon l'âge et l'année de contrat. La formation est financée par l'opérateur de compétences de l'employeur, sans frais pour l'apprenti. Le rythme d'alternance dépend du diplôme et de l'entreprise.
Les employeurs peuvent bénéficier d'aides et d'exonérations dont les montants évoluent : à vérifier sur le portail officiel de l'alternance. Salaires ressources humaines →